A családi napközi az adómentes béren kívüli juttatás része lett: A NAV honlapján 2013. április 15-én megjelent jogszabály magyarázat az szja törvény 1 .sz. mellékletére hivatkozik. Ennek értelmében a munkáltató a nevére kiállított számla alapján adómentesen átvállalhatja a családi napközi szolgáltatás költségét a szülő helyett.
A cafetériánál többről van szó, mert nincs maximálva a szolgáltatásként elszámolható összeg. A cég nevére kiállított számlát a cég költségként írhatja le (akár minden hónapban), mely adóalapot csökkent. Remélhetőleg minél több kis- és középvállalkozás is nyitott lesz erre a kisgyermekes munkatársakat motiváló eszközre.
A NAV állásfoglalása szerint az adómentesség érvényesítése a tényleges kiadásoktól függ, tehát akár az ellátás teljes időtartamára (pár hónap, pár év) biztosítható kiszámítható módon. Minden bölcsődés korú gyermek esetében igénybe lehet venni, a kiegészítő szolgáltatásoknál (pl. játszócsoport, időszakos felügyelet) az életkor felső határa a 6. év betöltése.
Forrás és további részletek: Családháló